Facultad de Ciencias Administrativas y Recursos Humanos

Nuestra Bolsa de Trabajo

Realizar planes y programas que permiten un acercamiento de nuestros estudiantes y egresados con el sector empresarial. Facilita la adecuada realización de las prácticas pre-profesionales y prácticas profesionales de los estudiantes y egresados para consolidar el aprendizaje adquirido.


Daremos respuesta a tus consultas durante nuestro horario de atención. Todo aquel formulario que ingrese luego del horario establecido, será atendido al día siguiente y/o a la brevedad, según lo dispuesto.

Horario de atención: Lunes a Viernes de 09:00 a 17:45 horas


Trámites y servicios

* : La información para realizar el trámite en la modalidad virtual se emitirá próximamente.

Preguntas frecuentes

1. ¿Qué es la Bolsa de Trabajo?

Es la unidad encargada de fortalecer la vinculación con el sector empresarial por medio de la celebración de convenios de prácticas, difusión de la oferta laboral de las empresas y coadyuvar a través del entrenamiento y capacitación para que nuestros estudiantes y egresados se encuentren en una situación más ventajosa dentro del mercado.

4. ¿Cuáles son los requisitos para solicitar carta de presentación para prácticas pre-profesionales? (alumnos)
  • Registrar su solicitud en mesa de partes: https://servicios.appsfca.site/mesadepartes/
  • No debe registrar deuda con la Universidad.
  • Estar matriculado en el semestre vigente.
  • Enviar correo a: bolsa_fcarrhh@usmp.pe
  • Indicar en el asunto “Carta de presentación para prácticas pre-profesionales”.
  • Indicar la dirección de correo del representante de la empresa que figurará en el convenio (Gerente o Jefe de RRHH).
  • Indicar la Dirección de correo del supervisor de prácticas.
  • Completar los datos solicitados en el siguiente enlace: https://bit.ly/2M2eM7L.
5. ¿Cuáles son los requisitos para solicitar carta de presentación para prácticas profesionales (egresados)?
  • Registrar su solicitud en mesa de partes: https://servicios.appsfca.site/mesadepartes/
  • No debe registrar deuda con la Universidad
  • Enviar correo a: bolsa_fcarrhh@usmp.pe
  • Indicar en el asunto “Carta de presentación para práctica profesionales”.
  • Indicar nombre y dirección de correo del representante de la empresa que figurará en el convenio (Gerente o Jefe de RRHH).
  • Completar los datos solicitados en el siguiente enlace: https://bit.ly/2M2eM7L.
7. ¿Cómo se gestionará la firma del convenio de prácticas ya que no se está realizando de forma física?
Queremos informarle que por el momento los convenios de prácticas no se pueden firmar, el área respectiva está trabajando para dar solución a este y otros procedimientos que implique la firma de autoridades de la facultad que conlleva a responsabilidades legales.
Sin embargo, luego que el estudiante solicite la firma de convenio en mesa de partes (https://servicios.appsfca.site/mesadepartes/) y registre sus datos solicitados en el enlace https://bit.ly/2M2eM7L, y el representante de la empresa (Gerente o jefe de RRHH) remita el convenio y plan de capacitación digitalizada (formato PDF) a la dirección de correo: bolsa_fcarrhh@usmp.pe, nosotros procederemos con la confirmación que el convenio ha sido revisado y aceptado por cuanto han cumplido con todas las formalidades exigidas por ley, la firma del convenio será regularizado luego que se levante el estado de emergencia.
9. ¿Cuáles son mis derechos como practicante?

Si has suscrito un convenio de prácticas y has informado a la facultad sobre el convenio tienes derecho a:

  • Recibir una subvención económica mensual convenida en forma puntual. Esta no puede ser inferior a una Remuneración Mínima Vital, salvo que cumpla una jornada inferior a 6 horas diarias o 30 horas semanales.
  • Tiempo de refrigerio. Tienen derecho a 45 minutos de refrigerio (como mínimo). Este tiempo no se considera dentro de la jornada.
  • Descanso de quince días subvencionados cuando la duración sea superior a 12 meses.
  • Una subvención adicional equivalente a media subvención económica mensual cada seis meses de duración continúa de la modalidad formativa.
  • Descansos semanales y en días feriados debidamente subvencionados.
  • Contratar los servicios de EsSalud o de un seguro privado que cubra los riesgos de enfermedad y accidentes, equivalente a 14 subvenciones mensuales en caso de enfermedad y 30 por accidente.
  • Recibir certificado al término de la práctica con precisión de las capacidades adquiridas y verificadas en la misma.
12. ¿Cuánto tiempo puedo permanecer en condición de practicante en una misma empresa?

Si eres estudiante, tu convenio de prácticas puede extenderse hasta un año, superado ese plazo y si la Empresa desea ampliar el tiempo del Convenio, se deberá elaborar una Carta dirigida al Director de Escuela explicando las razones de la extensión del convenio. Si eres egresado, tus prácticas profesionales pueden extenderse sólo hasta seis (06) meses dentro de una misma empresa.